موعد إجازة المولد النبوى للقطاع الخاص
يترقب العاملون بالقطاع الخاص موعد إجازة المولد النبوي الشريف، والمقرر أن توافق يوم الخميس 27 أغسطس 2026، حيث يحصل العاملون المخاطبون بأحكام قانون العمل رقم 14 لسنة 2025 على إجازة رسمية مدفوعة الأجر، بدلا من يوم الثلاثاء 25 أغسطس، وفقا للمواعيد المحددة للإجازات الرسمية بمناسبة المولد النبوي الشريف.
ويأتي تحديد الخميس 27 أغسطس موعدا للإجازة في إطار قرار رئيس مجلس الوزراء باعتبار هذا اليوم إجازة رسمية مدفوعة الأجر للعاملين في الوزارات والمصالح الحكومية والهيئات العامة ووحدات الإدارة المحلية وشركات القطاع العام وشركات قطاع الأعمال العام، بدلا من الثلاثاء 25 أغسطس.
وبالنسبة للعاملين بالقطاع الخاص، يستند منح الإجازة إلى المادة 129 من قانون العمل رقم 14 لسنة 2025، والتي تقر حق العامل في الحصول على إجازة بأجر في العطلات والأعياد والمناسبات التي يصدر بتحديدها قرار من الوزير المختص.
كما يأتي القرار استنادا إلى قرار وزير العمل رقم 294 لسنة 2025 بشأن تحديد العطلات والأعياد والمناسبات التي تعتبر إجازة بأجر كامل للعمال، والذي يتضمن المولد النبوي الشريف ضمن المناسبات التي يستحق عنها العامل إجازة مدفوعة الأجر.
ويأتي تحديد الخميس 27 أغسطس موعدا للإجازة في إطار قرار رئيس مجلس الوزراء باعتبار هذا اليوم إجازة رسمية مدفوعة الأجر للعاملين في الوزارات والمصالح الحكومية والهيئات العامة ووحدات الإدارة المحلية وشركات القطاع العام وشركات قطاع الأعمال العام، بدلا من الثلاثاء 25 أغسطس.
وبالنسبة للعاملين بالقطاع الخاص، يستند منح الإجازة إلى المادة 129 من قانون العمل رقم 14 لسنة 2025، والتي تقر حق العامل في الحصول على إجازة بأجر في العطلات والأعياد والمناسبات التي يصدر بتحديدها قرار من الوزير المختص.
كما يأتي القرار استنادا إلى قرار وزير العمل رقم 294 لسنة 2025 بشأن تحديد العطلات والأعياد والمناسبات التي تعتبر إجازة بأجر كامل للعمال، والذي يتضمن المولد النبوي الشريف ضمن المناسبات التي يستحق عنها العامل إجازة مدفوعة الأجر.
